123ArticleOnline Logo
Welcome to 123ArticleOnline.com!

ALL >> General >> View Article

Insan Kaynaklari Egitimi 1_1

By Author: Romaine Dobkowski
Total Articles: 27

Gerek kucuk olcekli, gerekse orta ve buyuk olcekli isletme ve sirketlerin piyasada kaliciligini koruyabilmeleri icin dikkate almalari gereken en temel oge kaynaklarin dogru kullanimidir. Buradaki kaynak, madden sektorlere gore degisiklik gosterebilir. Ancak yine de ana baslik bu olmali ve sirket yonetimi bunun uzerinden calismalarina devam etmelidir. sirketler hizmet verebilirler ya da mal uretebilirler. Fakat insanlara sunulan sey her neyse, hazirlanmasi esnasinda bircok insan konu ile ilgili emek harcamaktadirlar.

Isciler, kontrolorler, denetmenler, yoneticiler, mudurler, muhasebeciler gibi sayisi arttirilabilecek daha fazla pek cok ornek verilebilir. Iste bu kisiler bir firmanin insan kaynaklarini olusturmaktadirlar. Islerin zamaninda ve eksiksiz tamamlanmasi, sirketin sektor icerisinde ayakta kalabilmesi ve tuketicilere ulasarak gucune guc katmasi, sirket personelinin insan kaynaklari egitimi saglanarak, durumun uzman kisilerce kontrol altina alinmasiyla basarilabilir. Bu departmanda calisan kisiler, calistiklari sirket hangi sektorde faaliyet gosteriyorsa, oncelikle o alanda deneyimli olmalidir. En alt kademeden en ust kademeye kadar herkesin gorevinin ve sorumluluklarinin ne oldugunu detayli bir sekilde analiz etmeli ve cikan sonuclar dogrultusunda, bu departmanlarda calismasi uygun olan kisilerin ozelliklerini iyi belirlemelidir.

Ise alim esnasinda verilen is ilanlarinda bosa zaman kaybini onlemek adina, dogru noktalar tespit edilmeli ve vurgulanmalidir. Is mulakatlarinda ise insan kaynaklari egitimi alarak bu iste yetkinlesen kisiler, elemeye giren kisinin hem mesleki yeterliliklerini, hem diger donanimlarini, hem bilgi ve tecrube birikimini, hem egitim durumunu, hem de is ahlakini dogru bir sekilde sorgulayip diger katilimcilarla da kiyaslayabilmelidir. Bu alanda calisan kisiler veya bu alanda calismak isteyen adaylara yonelik kurslar ve seminerler duzenlenmektedir. ozellikle buyuk kent ve kasabalarda daha sik rastlanan bu kurslar sertifikali egitim programlaridir ve bu sertifikanizi ozgecmisinize eklediginizde dikkat cekici bir nitelik kazanirlar. Soz konusu kurs ve seminerlerin sureleri kurumlara gore degisebilmektedir. Ayrica bazi egitim kurumlari egitim sonunda katilimcilara kendi imzalarini ve onaylarini tasiyan sertifikalar verirken, bazi kurumlar ise Milli Egitim Bakanligi onayli egitim sertifikasi vermektedirler. ozellikle kurumsal firmalarda ise ikinci secenek yani Milli Egitim Bakanligi onayli sertifika daha dikkat cekici olup, aday icin buyuk bir arti sayilmaktadir.

Total Views: 62Word Count: 319See All articles From Author

General Articles

1. Out-of-state Investor's Check List Of Questions
Author: ABC COMPANY

2. Tablet Repair Centre By Expert Technicians Tabletrepairer
Author: Tablet Repair

3. Gambling Is Not A New Concept And Helps Earning Quick Money
Author: Stephen Brimson

4. Squeezing Your Stress Away With Customized Stress Balls
Author: Ethan Daniel

5. The Emperor Of San Francisco Housing Development
Author: Oz Erickson

6. Adobe Flash Player Not Working On Chrome
Author: Adobe flash player not working on chrome

7. Tips For Buying A Headphone
Author: mimi

8. Reasons To Choose υαλουρονικό οξύ
Author: Gina Malot

9. Skirt Suits For Women Fashion In Shades Of Brown, Neutrals...
Author: Pushpendra

10. New Home Furniture Sylvan Lake - Our Show Home In Sylvan Lake
Author: davudobuya55

11. Who Says Your Anniversary’s Day Is For Lovers? Party With Your Single Pals And A Denver Party Bus Re
Author: nationwidecar

12. Maxeler's Increased Focus On Government
Author: 1888PressRelease

13. 4 Reasons To Buy Double Beds With Mattress At Bed Shops
Author: bed shops

14. The Ways To Insert Guitar Beats In Your Album
Author: jstudiobeatsent

15. Why African Shea Butter Soap Is Best For Skin?
Author: Ba Cisse


Login To Account
Login Email:
Password:
Forgot Password?
New User?
Sign Up Newsletter
Email Address: